钟点工阿姨在我家工作了好几年，总体来说人还是踏实的，虽然做菜一直难吃，打扫也做得一般，但可贵在对我家娃还是认真的，平时陪着出去玩，会盯着小朋友。人无完人就这个优点，所以我们家一直用着。这次突如其来的疫情打乱了步子，原本过年后就让她来上班的，一托一托到了现在，决定让她4月1号重新过来。 这期间许诺阿姨2月份的工资照发，觉得疫情的事情也算是天灾人祸，各自承担一部分。 谁料想，先是接到阿姨电话说是天津找工作困难要和她老公一起回安徽，我好言相劝了几句，还是希望阿姨能留下来，毕竟天津的工作机会总比安徽要多。 昨日又接到电话，支支吾吾说现在工资低了，想要涨点工资... 只得叹口气，在自己工作都没着落的情况下，还要给阿姨涨工资，想着这凭空又多一笔开支来。决定还是自己动手算了。 发帖只是好奇，这满屏的裁员减薪的情况下，要涨工资的阿姨多吗？